Вакансия - Менеджер по продажам в Шымкенте

Зарплата:

Не указано

Город: Шымкент
Занятость: Полная занятость
Индустрия:

Обязанности:

  • Разрабатывать планы мероприятий по привлечению клиентов (юридических лиц)
  • Предоставлять отчет по продажам, по текущим клиентам находящимся в работе и другую необходимую информацию непосредственному руководителю
  • Согласовывать с непосредственным руководителем рассылку и отправку коммерческих предложений потенциальным клиентам, план мероприятий по организации встреч и переговоров с клиентами
  • Обеспечивать выполнение планов по продажам, сопровождение и сервис клиентов юридических лиц, отлаженную коммуникацию по заключению договоров страхования с подразделениями Компании
  • Налаживать деловые контакты с руководителями и ключевыми сотрудниками клиентов юридических лиц
  • Организовывать рассылку коммерческих предложений и встречи с клиентами
  • Осуществлять поиск клиентов на предмет заключения с ними договоров
  • Проведение переговоров на уровне первых лиц компаний по поставкам, ценам, условиям оплаты
  • Расширение и поддержание существующей клиентской базы, развитие продаж клиентам
  • Осуществление устойчивых и эффективных продаж
  • Сопровождение полного цикла отгрузок клиентам (от контроля оплаты до мониторинга сроков доставки продукции клиенту)
  • Участвует в планировании и исполняет все этапы краткосрочных и стратегических продаж, отвечает за их успешное развитие и результативность
  • Анализирует текущую ситуацию по личному пулу клиентов, определяет потребности и необходимости, звонков, встреч, отправки документов для клиента, и отвечает за их осуществление
  • Производит 30-50 эффективных звонков клиенту в течение дня
  • Создает и подготавливает и распространяет коммерческие предложения и презентации
  • Ведет документооборот по договорным и финансовым взаимоотношениям, отслеживает платежи
  • Отвечает за выполнение собственного плана продаж, поддерживает и максимально увеличивает долю продаж компании
  • Консультирует существующих Клиентов по вопросам оптимального использования ресурса
  • Выстраивает долгосрочные отношения с клиентами
  • Обеспечивает эффективное и стабильное развитие компании, поддерживает и развивает корпоративную культуру, гарантирует четкость и честность внутренних коммуникаций
  • Выполняет работу по отправке деловой корреспонденции клиентам компании
  • Поиск и привлечение новых клиентов - "холодные звонки", активный поиск клиентов, ведение переговоров, заключение договоров
  • Ведение отчетности по работе с текущими клиентами и поступающими обращениями
  • Консультирование по ассортименту и техническим параметрам товара (услуги)
  • Выполнение плана продаж

Требования:

  • Высшее образование
  • Опыт работы в сфере продаж не менее 2-3 лет
  • Навыки привлечения клиентов, ведения переговоров
  • Умение составлять и проводить презентации, коммуникабельность, организаторские способности
  • Грамотная устная и письменная речь (казахский, русский языки), английский базовый
  • Нацеленность на результат
  • Ответственность, пунктуальность
  • Высокие коммуникативные навыки, умение работать с возражениями
  • Стрессоустойчивость
  • Активная жизненная позиция и разумный подход к решению задач
  • Инициативность
  • Идеальным кандидатом на данную позицию является профессионал, участвовавший в успешных командах по продажам в качестве полноценного члена команды, готового нести ответственность за весь процесс и конечный результат личных продаж (поиск и поддержание каналов сбыта, установление контактов, заключение договоров, продажи)
  • Необходимыми качествами кандидата должны быть упорство, отличные коммуникативные навыки, организованность, жесткость, дисциплина и требовательность по отношению к себе во имя достижения результата
  • Это профессионал с широким кругозором, знанием процесса продаж
  • Кандидат должен находить возможность достигать результата, не смотря на все причины, которые ему могут помешать находить пути решения задачи
  • Хорошее знание офисного программного обеспечения
  • Успешным кандидатом будет являться самостоятельный человек, сочетающий в себе терпение, упорство, желание работать, и огромное желание добиваться результата
  • Кандидат должен быть энергичным, позитивным и ориентированным на результат человеком, постоянно и легко осваивающим новые области знания, умеющим обучать других
  • Кандидат должен быть готовым к возможному ненормированному рабочему дню

Личные компетенции:

  • Коммуникабельный человек, уверенный в себе с позитивным отношением к другим
  • Стремление к достижению целей, саморегуляция и выдержка, инициатива, решительность и ответственность

Условия:

  • Умение делать точные и быстрые расчеты
  • Опыт работы в сфере продаж (резюме без опыта работы рассматриваться не будет)
  • График работы ненормированный
  • Для работы с клиентами предоставляется корпоративная связь
  • Заработная плата - оклад + % от продаж
  • Оформление согласно ТК РК, компенсация услуг сотовой связи, оплата ГСМ
  • Наличие автомобиля (желательно)
Внимание! Эта вакансия взята со стороннего сайта и мы не имеем контактных данных по ней. Для перехода на страницу с оригинальной вакансией воспользуйтесь кнопкой ниже. Если работодатель будет просить деньги под любым предлогом, не соглашайтесь, скорее всего это мошенники!

* Вакансия взята с сайта: rabotanur.kz

Просмотр оригинала

Поделиться c друзьями

Работодатель

ТОО "ПК "АГФ групп"


Вакансия опубликована 17.06.2019

Похожие вакансии